企业采购规章制度
一、目的
本制度旨在规范企业采购过程中的管理,明确采购流程、职责与权限,保证采购活动的公开、公正和公平,维护企业利益和声誉。
二、适用范围
本制度适用于公司内所有企业采购活动,包括但不限于原材料、零部件、办公用品、设备等采购。
三、企业采购政策
1. 采购基本原则:采购需遵循公平、公正、公开的原则,维护企业利益,提高采购质量和效率。
2. 采购方式:根据实际需要,可选择直接采购、招标采购、竞争性谈判采购、询价采购等方式。
3. 采购流程:采购流程包括需求分析、供应商选择、报价比较、采购决策、合同签订、订单下达、验收入库、付款结算等环节。
四、职责与权限
1. 采购需求部门:负责提出采购需求,明确采购物品的技术要求和质量标准,参与供应商选择和合同签订。
2. 采购管理部门:负责审核采购计划,协调采购进度,监督采购质量,对供应商进行评价和管理。
3. 财务部门:负责审核采购预算和结算,确保采购资金合理使用。
4. 供应商管理部门:负责供应商的征集、筛选、评价、培育和维护,建立供应商档案。
5. 法务部门:参与合同签订前的谈判和合同执行过程中的纠纷处理。
五、企业采购流程规范
1. 需求分析:需求部门根据实际需求,编写采购需求申请表,报请领导审批。
2. 供应商选择:根据申请表的要求,通过比价、招标等方式选择合适的供应商,并进行商务谈判。涉及到大额资金支出或长期合作时,应进行公开招标。
3. 报价比较:对供应商的报价进行比较,综合考虑价格、质量、交货期等因素,选择最优方案。
4. 采购决策:根据报价比较结果和实际需求,进行采购决策。决定采购数量、规格型号等要素,并签订采购合同。
5. 合同签订:合同应明确双方的权利和义务,包括交货期、付款方式、质量标准等条款。经过法务部门审核后,方可签订。
6. 订单下达:根据合同约定,采购部门向供应商下达订单。订单应包含品名、规格型号、数量、交货期等信息。
7. 验收入库:收到供应商发货后,仓库管理人员应对物品进行验收,确保物品符合合同要求。如有不符,应立即与供应商联系并采取相应措施。
8. 付款结算:根据合同约定和实际到货情况,财务部门进行付款结算。如涉及质保金等条款,需在合同中明确。
9. 合同执行与监控:在合同执行过程中,采购部门应对合同执行情况进行监控,确保供应商按时交货且质量符合要求。如出现异常情况,应及时与供应商协商解决。
10. 供应商评价与考核:在合同执行完毕后,应对供应商进行综合评价。评价结果作为下次合作的依据。评价内容包括质量、交货期、价格、服务等方面。
六、企业采购文件管理
1. 采购文件包括采购计划表、申请表、报价单、合同等资料。这些文件应分类存档,以便查阅和管理。
2. 采购文件应妥善保管,避免泄露商业机密和敏感信息。如有遗失或泄露,应追究相关责任人责任。
七、企业采购监督与考核
1. 监督部门应对采购活动进行全程监督,确保采购活动合规、合法,维护企业利益。监督内容应包括采购流程、价格、质量等方面。
2. 考核应以公司战略目标为导向,以业绩指标为依据,对员工进行全面考核。考核结果作为员工晋升和奖惩的依据。